Pour les français d’Allemagne, partir en vacances rime souvent avec un séjour à l’étranger ou en France. Un sinistre est vite arrivé et peut gâcher vos vacances. Alors, avant de chausser vos skis ou d’enfiler votre maillot de bain, nous vous présentons les assurances permettant de partir en voyage l’esprit...

En Allemagne, l’assurance protection juridique n’est pas obligatoire. Elle est pourtant indispensable. Alors comment et sur quels points est-il important de se couvrir en Allemagne ?

Pour le quotidien, il est indispensable de se protéger des dommages et accidents causés à ou par des personnes tierces. Ce type de dommage est couvert par l’assurance responsabilité civile. Contrairement à la France, la responsabilité civile n’est pas obligatoire en Allemagne. Il est cependant fortement conseillé de s’en prémunir.

En Allemagne, l’assurance habitation n’est pas obligatoire. C’est également le cas de l’assurance responsabilité civile. Elles sont pourtant indispensables. Alors comment et sur quels points est-il important de se couvrir en Allemagne ?

En Allemagne, l’assurance accidents de la vie n’est pas obligatoire dans le cadre privé, y compris pour les enfants. Elle est pourtant indispensable. Alors comment et sur quels points est-il important de se couvrir en Allemagne ?

En Allemagne, l’assurance décès n’est pas obligatoire. Elle est pourtant indispensable si l’on souhaite protéger ses proches. Alors comment et sur quels points est-il important de se couvrir en Allemagne ?

Caisse de santé publique ou privée allemande ? Assurance internationale ? Pas facile de choisir le système de santé adapté. Expatriation Allemagne fait le point !

La domiciliation en Allemagne impose d’y immatriculer son véhicule sous peine de lourdes amendes. Dans la recherche d’une assurance automobile (Kfz-Versicherung), il convient de faire particulièrement attention au transfert du bonus conducteur ainsi qu’à l’étendue des couvertures. Expatriation-Allemagne vous explique comment assurer votre véhicule en Allemagne.

Un stage en Allemagne se conclut souvent par une embauche au terme du contrat. Les employeurs allemands, en manque de main d’œuvre qualifiée, apprécient particulièrement les jeunes actifs de l’hexagone pouvant, quant à eux, prétendre à des salaires plus élevés et bénéficier d’une qualité de vie supérieure outre-Rhin. Le Volontariat...

Facile d’accès, de nombreux français d’Allemagne sont tentés chaque année de se lancer dans la création de leur entreprise. Nous revenons pour vous sur les 10 étapes principales de la création d’entreprise en Allemagne. N.B. : Ces conseils concernent la création d’une entreprise unipersonnelle ou autoentreprise.